Ведущих тренеров DDX Fitness уволили «по-тихому». Что случилось на самом деле?

В начале 2025 года в городе Волжском Волгоградской области появилась новая современная сеть фитнес-клубов DDX, которой владеет московская компания ООО «ИЛОН». Просторные залы, ультрасовременное оборудование, квалифицированные тренеры… казалось бы, что еще нужно волжанам для развития спорта и создания здорового, красивого тела?

Хорошие задумки и наполеоновские планы завоевания мира разбились о бытовую междоусобицу и подковерную войну местечковых руководителей с теми, кто, как казалось, был обречен стать «лицом компании».

С 28.02.2025 года, то есть с самого открытия клуба в г. Волжском начали свою работу в качестве персональных тренеров Лапшин Владислав Васильевич и Алфёрова Алёна Юрьевна, за плечам, у которых высшее профильное образование (Волгоградская Государственная Академия физической культуры и спорта, Ассоциация Профессионалов Фитнеса FPA), и практический трудовой стаж в несколько лет в должностях фитнес-тренеров. Кроме того, Лапшин Владислав Васильевич является действующим наставником Академии фитнеса DDX, которая обучает будущих фитнес тренеров для сети DDX и иных организаций, оказывающих физкультурно-оздоровительные услуги. У обоих тренеров за прошедшее время рейтинги по отзывам клиентов максимально высокие – 4,9, при том, что из остальных 26 тренеров высшее профессиональное спортивное образование имеется только еще у четверых, а рейтинги остальных тренеров начинаются от 3,9.

Тренеры Лапшин В.В. и Алфёрова А.Ю. за время своей работы зарекомендовали себя с положительной стороны, как высококлассные профессионалы, работающие на конечный результата, которого и добиваются на занятиях. Об этом свидетельствует большое количество положительных отзывов с благодарностями от посетителей клуба. Сами тренеры Лапшин В.В. и Алфёрова А.Ю. искренне считают Компанию ООО «ИЛОН» и бренд DDX FITNESS сильным игроком в сфере фитнеса с большим потенциалом, и с огромным, искренним и бескорыстным желанием готовы участвовать в развитии сети как в маркетинговом, так и в репутационном направлении.

Однако, 20.04.2026г. главный менеджер DDX Волжский Ревнова Диана уведомила Лапшина В. и Алфёрову А. о расторжении с ними договоров в одностороннем порядке с 01.05.2026 года.

В ходе общения с территориальным руководителем, последним были заявлены следующие претензии, которые, по мнению Ревновой Д. являются исключительными основаниями для расторжения действующих договоров:

• наличие пары отрицательных отзывов в приложении DDX (не исключено, что сфабрикованных или написанных с подачи завистников, которым квалификация тренеров мешает в личном продвижении);
• ранний уход из клуба в день дежурства, за 5 минут до окончания рабочего времени (при отсутствии в зале членов клуба и нахождении дежурного тренера за турникетом DDX до положенного времени 00.00);
• звонок в колл-центр бывшей клиентки с требованиями о возврате остатка денежных средств за неиспользованный ею льготный блок персональных тренировок по причине личного отказа от продолжения тренировок.

Такие «выявленные недостатки», по сути, явились формальным предлогом для расторжения договоров, поскольку явные и существенные договорные обязательства не были нарушены.

У тренеров Лапшина В. и Алфёровой А., осталось полсотни подопечных, которые, не понимая причин увольнения, уже заявили о своем желании уйти из клуба вслед за своими тренерами, при этом оставаясь в недоумении и возмущении подобной ситуацией. 

Некоторые члены клуба лично обращались к главному менеджеру за разъяснением причины увольнения тренеров, на что Ревнова Диана отвечала, что увольняет руководство Москвы, а она абсолютно не при чём, и причины расторжения договоров ей неизвестны. Однако, при этом, в уведомлениях об увольнении стоят подписи Ревновой Д., а московское руководство, скорее всего даже ничего и не знает ни о самом факте увольнения ведущих тренеров, ни о причинах такого увольнения.

Оценивая реалии на месте, думаем, что ответ очевиден: местное руководство увольняет квалифицированный персонал из-за личных амбиций или с целью ликвидации потенциальных конкурентов на руководящие должности, ибо вышестоящее руководство в Москве даже не догадывается о том, что творится на местах.

Какова же цель нашей публикации? Нет, это не жалоба, не донос, не призыв к революции в отдельно взятом фитнес-клубе. Это попытка достучаться до тех, от кого зависит развитие бизнеса, что движение вперед всегда обеспечивают люди, являющиеся не только профессионалами, а бескорыстно и самозабвенно любящие своё дело. А так же, что бы донести до высшего руководства хотя бы общее представление о том, как личная неприязнь, зависть и безосновательный личностный эгоизм местного руководства, тормозит развитие даже такой организации, как DDX Fitness. Донести информацию о том, что на местах есть тренеры-партнёры, которые всей душой и сердцем готовы развивать и нести в массы порядочность, стандарты и миссию DDX, и при этом принимать на себя ответственность за свои слова и действия, быть лицом данной компании, надёжными и порядочными коллегами, создающими корпоративный дух и атмосферу.

Мы уверены, что у высшего руководства сети DDX и инвесторов аналогичное желание, поскольку знакомы с девизом и принципами компании.